为了帮助企事业单位提升技术骨干的管理能力，改善企业管理水平。近日，青岛市工人文化宫职工赋能中心为即墨热电厂开展的“从技术走向管理”综合赋能活动落下帷幕。 本次赋能活动为期三天，从“管理角色认知”、“管理者五项工具的应用”两方面入手，在引领大家区别管理人员与专业技术人员角色差异之后，大家认识了“目标管理”、“计划管理”等五项管理工具，随后通过细致入微的专业讲解、生动有趣的实战练习以及紧张精彩的小组讨论等方式，指导大家掌握了甘特图、头脑风暴、“员工成熟度识别”等实用工具，帮助职工实现了从技术走向管理的身份转变，达到了技术与管理“两手抓 两手都硬”的目的。 职业能力的提升是对职工自我素质改善的加持，也是推动企业发展的加速器。行程万里，不忘初心，至此新中国成立72周年之际，青岛市工人文化宫职工赋能中心将继续依据职工的工作情景来定制个性化、专业化的综合赋能活动方案，让企事业单位和职工感受精准高效的赋能之旅。